Financiële diensten
Opdracht
Hays Executive werd gecontracteerd door een van de grootste staal producenten ter wereld om een CFO te werven voor hun recentelijk overgenomen onderdeel in Nederland. De CFO is verantwoordelijk voor de beschikbaarstelling en interpretatie van financiële informatie, de inrichting van werkprocessen/administratieve systemen, de forecasts, de deelname aan strategische planning en het formuleren van de lange termijn plannen. Hays Executive werd gekozen vanwege haar brede netwerktoegang tot geschikte kandidaten.
Oplossing
We begonnen met een uitvoerige analyse van de behoeften van de klant en een gesprek met betrekking tot de cultuur van het bedrijf en hun visie op het recentelijk overgenomen bedrijf. Ons executive wervingsteam stelde vervolgens de kritische competenties en vaardigeheden vast, benodigd voor het succesvol vervullen van deze rol. Zij ontwikkelden een nauwkeurig en gedetailleerd profiel van de ideale kandidaat. Hays Executive gebruikte hun multi-channel zoekproces om landelijk passende kandidaten te traceren, te contacteren, te beoordelen en voor te stellen. Dit proces resulteerde in een shortlist met ervaren kandidaten die voldeden aan de selectiecriteria.
